当前的位置:泉州汽车网 >> 新闻中心 >> 白玉兰获奖名单曝光,哪些演员结果超出预期 >> 正文
要说这年头,什么最火?不是股市,不是楼市,连盲盒都得靠边站——那还得数每年一届的白玉兰奖颁奖典礼。热度大得能把上海的黄浦江都烤冒泡。6月27日这个晚上,星光璀璨不只是说说,网友们比追世界杯还认真——“视帝视后到底花落谁家?小鲜肉能不能逆袭老戏骨?”一大家子看直播那叫一个真情实感,仿佛自家孩子高考查分数。奖项名单一公布,弹幕刷得比股评还密集,谁敢说中国人不爱看戏,谁就得被网友“教育”一顿。可问题来啦——这奖到底公正不?颁给谁都能服众吗?热闹背后,到底藏着啥文章?咱今儿就拎着小板凳,好好唠唠这一年一度的“演技大考”,给大家解个乏!
每年看白玉兰奖的套路,其实挺像看春晚小品表面上一片祥和,背地里却是硝烟四起。最佳男配角一出来,评论区就炸锅了。有“演技教科书”之称的富大龙、郭晓东,外加聂远和林更新,同台竞技,个顶个都是“最近这段儿演技活挺多”派。最后颁给了蒋奇明——网友大喊啥意思?是不是想趁机带带新人?“好歹让富老师露个脸呗!”这气氛就跟过年抢红包谁抢到最大那个总得被质疑一样。再看最佳男主靳东,《西北岁月》里一反以往的正气领导形象,来了个颠覆式的角色,终于让哥们儿第三次提名终于戴上了桂冠。网友说他“实至名归”,这四个字分量着实不轻,却也不是全员叫好——背后的“剧本”和“资源”疑云也没有完全消散,江湖一直有故事。大家伙你方唱罢我登场,悬念留足,表面和气,内心都憋着一股“我还能更好”的劲儿。
事情到这儿,还真不是表面“皆大欢喜”那么简单。靳东这次拿奖,人家是真的拼三提白玉兰,等了两年,光是角色突破这一块儿,让人刮目相看。《西北岁月》抓的是大革命背景,分量是摆那儿的,光题材就赢在起跑线,没毛病。再加上这年头正剧稀缺,好剧难求,靳东一出手就成爆款,网友不服都难。另一边宋佳凭《山花烂漫时》夺视后,更是没有太大悬念。她这个张桂梅形象,光是“神似”就收割了多少观众泪点?“为女高拼了命”,演员拼了命塑造传神角色,妥妥的拿奖热门。可别以为这样的胜利是舒舒服服顺顺利利,谁都知道国内演员市场也是高手如云,明面上的顺利,背地里那才叫针锋相对。最佳女配影后蒋欣,凭“一人多面”吸粉无数,母亲、闺蜜、儿媳一个轮番带节奏,台词功底和情绪爆发看得大家直拍大腿。但网友留言爆炸——“俗话说铁打的蒋欣,流水的奖杯”,到底是戏红还是人红?关键时刻观众倒是挺会看戏。推广大使落到张若昀、杨紫这两位小年轻头上,也算“合情合理”——但有人感慨大使是“安慰奖”,还是“潜力鼓励奖”?身边大妈边看边唠“孩子再努努力,明年争个视帝咋的?”生活里的彩虹屁和毒舌点评全上阵,正反声音你方唱罢我登场。
这下看似风平浪静,其实小河里早就暗流涌动。有网友站出来不服了“得奖的总是这些老面孔,新人再努力也难出头,演技有那么大差距吗?”暗里话音刚落,另一些声音也跟风“你没看见人家靳东如今还在自我突破?不提名三回哪来今天的一击即中?”还有穷追猛打的质疑“白玉兰就看重那个大制作、主旋律,咱们小成本优质剧要不要给个机会?”有人说“搭台唱戏早有剧本”,也有人打圆场“也得给业界留点激励机制,咋能一下子都换新人呢?”再看看蒋奇明,刚被扶上台,热心网友立刻扒“履历”去年才崭露头角,凭啥能赢富大龙?是不是走了“关系”?饭圈立刻开动“名侦探模式”,扒资历、论背景,个个像刑警破案,一天能八百字长帖剖析“操作空间”。可与此舞台之下的演员们,却还得拼尽全力苟延残喘,不管你老戏骨还是新生面孔,得不到奖杯的总免不了观众一句“他还不如XX演得好!”这场面像极了家长会后家长们互相攀比“你娃考了前十,但没考第一呀?”你说这不是魔幻现实主义吗?
到了这一步,剧情突然迎来大反转。你以为所有奖项都会按“资历+主流价值”排队分配,结果“爆冷”一幕频频上演。回头一扒,蒋奇明这番逆袭,其实背后有文章正是当前电视剧产业对于“新鲜面孔”的渴求。行业里偏爱“中生代提携新人”、下沉市场需要“新气象”,万年配角蜕变走上主舞台,不是偶然,而是市场给出来的必然答案。就像东北人常说,“有机会就得抓紧折腾”,蒋奇明就折腾出来了。周围大哥大姐看热闹“让这小伙子上来露露脸,省得都是演技神仙打擂台。”而更亮眼的反转还在推广大使上——杨紫、张若昀俩古装专业户,不拿主奖却封“海外推广大使”。你琢磨琢磨,这不就是聪明的“人情牌”和战略思维一锅端嘛?咱同龄人都懂——刷存在感不等于没实力,这年头剧能走出去,靠的还得是流量与口碑“一把抓”。奖本身越来越像“剧宣窗口”,各路大牌想拿奖,得琢磨如何贴合市场大势。无怪乎有网友调侃“现在的大奖,像极了‘老带新、冷中有热’,咱们吃瓜看戏,不如冷静演艺圈新老交替,有点意思!”这场面哪像一场颁奖,更像一锅满汉全席,每个人夹菜都想占份好,一不小心还得嫌人家动筷快。
暗涛涌动还没完,事情更狗血——业界内部又有不服气的老帅哥新美女们发声了“得奖一阵子,流量一辈子?那咱兜兜转转去哪找机会?”同期落榜的演员团队身上,观众早已自动上演悬疑剧人没获奖,剧组还敢不敢再投?新剧投资方犹豫,“你看他去年没拿奖,今年请来领衔能不能打?”成长期演员和新鲜面孔的碰撞越来越激烈,连观众都卷进来追剧的、看饭圈的、专门挑刺的,一个个娴熟操作,掀起全民“观摩盛事”。而奖项设定的“潜规则”与“人情世故”,被网友们扒得老底都快见光了有人觉得轮到谁都是“早有内部预定”,也有人玩笑话“那还不是凭本事抢来的?”最扎心的,还是那些心有不甘的“陪跑界劳模”,明明一年到头拼了命献艺,转头奖杯还是落别家。大家都说靠实力说话,结果拼到观众记得的是“下一个流量是谁”。一边是剧集本身内容不断创新,一边是奖项仍倾向于“熟面孔”安全牌。这社会不就跟这舞台一样,本领再多,也还得等时势眷顾。“戏里无常,不如戏外会做人”,谁输谁赢,还得等明年风水轮流转。
白玉兰奖一年评一次,但类似的争议却年年有。你要说这奖公正无私,那我还真有点“抬杠”的小心思。要是每次都“你方唱罢我登场”,是不是套路太明显?大家口口声声说“扶新人”,结果最后还是熟面孔占八成。这一拨操作下来,真是“得奖的心里乐开花,陪跑的只能拍个马屁‘老师今年辛苦您了’”。外人看着热闹,圈里人心知肚明——哪有什么绝对的公平,不过是“你红了,有资源了,能带动收视咱就给你颁一颁”。至于那些还没上来的新星,小伙子继续努力啊,明年再去喝红酒,整点露脸机会“混混圈”。奖项如此,人生不也就是这样?这就是一场“你方唱罢我登场”的名利场,其乐融融背后,酸辣苦甜齐上桌。啥时候混得风生水起,绣球能砸到谁头上,还不是得拼天时地利人和。可不就是“戏外比戏里还精彩”!
你们觉得,白玉兰奖这种“老带新、剧本安排、流量优先”,到底是让中国影视业“百花齐放”,还是变成了“几朵大花反复插瓶”?你家喜欢的演员没获奖,是运气不佳,还是“关系不到位”?欢迎留言,咱们撸串唠嗑整明白这点——毕竟有说得好“台上三分钟,台下三年功。”可现实谁还没点小算盘呢?你支持的是“实力说话”,还是靠本事混脸熟?来聊聊,看看谁能把话说在点子上!
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